Vakantie 2025 · PC 317

Jouw vakantierechten

Een praktische samenvatting voor arbeiders en bedienden: wanneer vakantie opnemen, wat met ziekte, en welke documenten je best bij de hand houdt.

In het kort

Iedere werknemer heeft recht op vakantie. Meestal neem je die tussen 1 mei en 31 oktober, met minstens 1 week ononderbroken. Ben je ziek voor of tijdens je vakantie, dan kan je die later opnemen. Ook arbeidsongeschiktheid kan aanleiding geven tot overdracht van vakantiedagen.

Voor arbeiders

  • Vakantie is gebaseerd op gewerkte en gelijkgestelde dagen in het voorgaande jaar.
  • Vakantiegeld loopt via RJV of vakantiefonds.
  • Er zijn inhoudingen voor solidariteit, RSZ en bedrijfsvoorheffing.

Voor bedienden

  • 2 x aantal gewerkte maanden = aantal dagen in het zesdagenstelsel.
  • Dubbel vakantiegeld bedraagt 92% van je maandloon.
  • Uitbetaling gebeurt meestal in mei of juni.

Downloads